Työsuhde

Työnteon aloittaessasi on sinun hyvä tietää muutamia työsuhteeseen liittyviä perusasioita. Jos olet ensikertaa pohtimassa näitä asioita, kannattaa tutustua Työelämänpelisäännöt.fi -sivuihin ja Kun koululoppuu.fi -sivujen Työelämän ABC:hen.

Laajimmin työsopimuksesta ja työsuhteesta on kerrottu työ- ja elinkeinotoimiston nettisivuilla.

Nuorten (alle 18-vuotiaiden) työskentelyyn liittyvistä asioista on kerrottu NettiNapin nuoret ja työlainsäädäntö -sivuilla.

Työntekijän oikeudet ja velvollisuudet
 

Työpaikalla sekä työntekijällä, että työnantajalla on oikeuksia ja velvollisuuksia toisiaan kohtaan.

Työntekijällä on oikeus:

- työehtosopimuksen mukaiseen palkkaan

- järjestäytymiseen
- terveelliseen ja turvalliseen työympäristöön

Työntekijällä on velvollisuus:
- suorittaa työnsä huolellisesti

- noudattaa työnjohdon ohjeita

- kieltäytyä työnantajan kanssa kilpailevasta toiminnasta

- pitää liike- ja ammattisalaisuus

Tämän sivun alasivuilta löydät lisää tietoa:

Työsopimuksesta

Palkka ja veroasiat

Työsuojelu

Ammattiliitot ja työttömyyskassat 

Työsuhteeseen liittyviä lakeja (= työlainsäädäntö) on useita. Niistä tärkeimpiä ovat 
 

• työsopimuslaki
• työaikalaki
• vuosilomalaki

• opintovapaalaki
• yksityisyyden suojasta työelämässä annettu laki

Työsopimuslaki on työelämän peruslaki. Sitä sovelletaan kaikkiin työsuhteisiin niiden laadusta ja kestosta riippumatta. Mikäli olet kiinnostunut perehtymään näihin lakeihin tarkemmin, löydät ne osoitteesta finlex palvelusta -> Lainsäädäntö -> Ajankohtainen lainsäädäntö, jossa voit kirjoittaa etsimäsi lain nimen Pikahaku-kohtaan.

Lisää asiaa työsopimuksesta 

Ammattiliitto tai usean liitoon yhteenliittymä neuvottelee ja solmii työnantajaliiton kanssa työehtosopimuksen. Työehtosopimus määrittelee työlainsäädännön ohella työntekijän ja työnantajan oikeudet ja velvollisuudet. Työehtosopimuksessa sovitaan vähimmäisedut eli niitä ei saa alittaa, mutta työsopimuksessa tai työpaikalla voidaan sopia paremmista eduista.

Työehtosopimuksen kanssa ristiriidassa oleva työsopimuksen ehto on mitätön. Työehtosopimusta noudattavat työnantaja- ja palkansaajaliitot sekä niiden jäsenet. Jos työehtosopimus on vahvistettu yleissitovaksi, myös työnantajaliittoon kuulumattomien työnantajien on noudatettava sitä. Työehtosopimukset löytyvät finlex palvelusta -> Viranomaiset -> Työehtosopimukset.