Työsuojelu

Työsuojelulla tarkoitetaan jokaisen työntekijän oikeutta sekä fyysisesti että henkisesti turvalliseen työympäristöön. Työnantajalla on velvollisuus järjestää turvalliset työolot ja edistää työntekijöiden hyvinvointia työssä. Kaikkia työntekijöitä on iästä, sukupuolesta, rodusta tai muusta vastaavasta syystä riippumatta kohdeltava samoin. Tämä koskee myös lyhytaikaisessa työsuhteessa olevia, kuten kesätyöntekijöitä.

Työntekijälle on annettava riittävät tiedot työpaikan haitallisista ja vaarallisista asioista. On myös huolehdittava työntekijän perehdyttämisestä työolosuhteisiin, työmenetelmiin sekä oikeisiin ja turvallisiin työtapoihin. Työnantaja hankkii työtekijälle tarvittavat suojavarusteet, jos niitä tarvitaan. Työntekijä on puolestaan velvollinen noudattamaan annettuja työturvallisuusohjeita ja käyttämään hänelle annettuja suojavarusteita.

Nuoria, alle 18 -vuotiaita työntekijöitä koskevat lait ovat työsuojelun suhteen tiukempia, sillä nuoren kehitystä ei saa vaarantaa hänelle sopimattomilla työtehtävillä. Jotkin työtehtävät voivat olla alle 18 -vuotiailta kokonaan kiellettyjä.

Lue lisää näistä nuoria työntekijöitä koskevista laista ja säädöksistä työ- ja elinkeinoministeriön julkaisusta

Työsuojelupäälliköksi nimetty henkilö löytyy jokaiselta työpaikalta. Vähintään kymmenen työntekijän työpaikoilla on valittava työsuojeluvaltuutettu ja kaksi varavaltuutettua. Vähintään 20 työntekijän työpaikoilla on lisäksi työsuojelutoimikunta. Ota selvää, kuka vastaa työpaikkasi työsuojelusta. Ongelmatilanteissa voit ottaa yhteyttä lähimpään työsuojeluviranomaiseen (Pohjois-Suomen työsuojelun vastuualue)

Työsuojeluhallinto valvoo työsuojelun toteutumista koko Suomessa. Työsuojeluhallinnon www-sivuilta löydät lisää tietoa työsuojelusta, työsuhteista ja työympäristöstä. Kannattaa tutustua jo ennen työelämään menoa!

Työsuojeluhallinnon sivut nuorille

Kesätyön pelisäännöt (Työsuojeluhallinto)

Jos tarvitset neuvoja ja ohjeita työturvallisuuteen sekä työsuhteen ehtoihin liittyvissä asioissa puhelimitse, sähköpostitse tai henkilökohtaisesti paikan päällä ota yhteyttä lähimpään työsuojeluviranomaiseen:

Pohjois-Suomen työsuojelun vastuualue

Työterveys

Työnantajan on järjestettävä työterveyshuolto työstä johtuvien terveysvaarojen ehkäisemiseksi. Useilla työpaikoilla työterveyshuolto on kuitenkin laajempaa eli kattaa myös sairaudenhoidon. Selvitä töihin mennessäsi oman työpaikkasi käytännöt työterveyshuollon suhteen.

Työterveyslaitoksen sivuilla on asiaa työterveydestä ja turvallisuudesta. Työterveyslaitos on tutkimus- ja asiantuntijalaitos, jonka tehtävänä on edistää työn terveellisyyttä ja turvallisuutta sekä työntekijöiden hyvinvointia

Lähteet: Työsuojeluhallinto ja Työterveyslaitos